Современная концепция управления персоналом известного российского экономиста Леонида Евенко говорит о четырех управленческих подходах, популярность которых была трендом в разные периоды истории последнего столетия: В 20-40 годы XX века – люди как трудовые ресурсы, поэтому управление – это использование трудовых […]